4月26日上午，宁波职业技术学院“职海引航·校友陪跑”毕业生求职赋能活动在联盟大厦报告厅（二）顺利举办。本次活动由就业与产学合作处（校友工作办公室）主办，化学工程学院与创新创业学院联合承办。活动以校友资源为纽带，通过经验分享、技能指导与互动交流，为毕业生打造了一场兼具实用性与启发性的求职赋能盛宴。创新创业学院、就业与产学合作处相关领导、老师出席本次活动。
活动分享环节，国际商旅学院优秀毕业生张露晴以“根脉深埋，繁花自开”为题，结合自身学习及实践经历，分享了“精准定位目标行业”和“打造个人适配履历”的心得，鼓励学弟学妹以终为始规划职业路径。化学工程学院“星火甬耀”宣讲团则以《“就”在红村，就有未来》为主题，用生动的案例讲述了宁职学子投身革命老区建设、助力乡村振兴的青春故事，激发了在场毕业生将个人理想融入国家发展的使命感。
求职技能提升环节，2008届校友、知名企业人力资源总监陈绿叶女士带来《黄金简历炼成记——大学生求职通关秘籍》主题讲座。她以企业HR视角，剖析了简历撰写的“简洁性、匹配度、数据化”三大黄金法则，并针对简历模块化设计、求职面试技巧及职业初期能力提升策略进行深度解析。现场穿插真实案例与互动问答，学生们纷纷记录要点，直言“干货满满，实操性极强”。机电3232班郑泽俊同学感慨：“校友的实战经验比书本更生动！陈绿叶学姐提到的‘面试STAR法则’让我豁然开朗，下次投简历也更有底气了。”陈绿叶女士则动情表示：“作为‘过来人’，能回馈母校倍感荣幸。希望我的经历能帮助学弟学妹少走弯路，传承宁职人的互助精神。”
活动尾声，学校就业指导中心负责人张定华表示：“‘校友陪跑’是学校就业育人体系的重要一环。未来我们将继续深化校友合作，开展行业专场指导、企业参访等活动，为毕业生职业发展注入持久动能。”此次活动的顺利举办，不仅为毕业生提供了求职技能与行业洞见，更通过校友“传帮带”的陪伴式成长，架起校友与在校生情感联结、资源互通的长效桥梁，彰显了宁波职业技术学院“全员促就业”的育人理念与“校友-母校发展共同体”的深厚情谊。